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A PolÃtica Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.
ver Fonte/+info (dt.atualização: 18/03/2022)
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Ampliar o conhecimento acerca da terceirização no direito do trabalho brasileiro,Necessidade de atualização diante das constantes alterações na legislação,Administração Pública, Capacitação Profissional no Setor Público,,Melhoria contÃnua de processos,Analista Técnico Administrativo - ATA |
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Administrador,SE,DF,8,Serviços gerais (logÃstica),Curso,seminário,Presencial,A terceirização e o direito do trabalho,0:00,,Não,,Meu órgão não possui escola de governo,,Necessidade inicial |
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A PolÃtica Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.
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Operacionalizar e extrair dados do Painel de preços,"Em busca de melhoria contÃnua e de modo a desenvolver novos métodos e habilidades, além de melhorar as já existentes, o objetivo é de apresentar sempre melhores resultados. Nesse modo, ao realizar a busca de forma eficaz, o procedimento da pesquisa de preços, que muitas vezes é um gargalo durante o processo de contratação, poderia ser realizado de forma mais célere, utilizando os mecanismos de busca mais coerentes com cada aquisição desejada pela Administração Pública.",Administração Pública, Compras Governamentais ,,Gerenciamento de recursos,Servidores do Gabinete do Ministro que tratam das contratações realizadas por este Órgão,GM,DF,3,Planejamento e orçamento,Curso,oficina,Presencial,,,,,,Meu órgão não possui escola de governo,,Necessidade inicial |
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A PolÃtica Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.
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QND |
Atualização acerca da planilha de custos e formação de preços, de acordo com a IN 05 de 2017",Necessidade de atualização diante das constantes alterações na legislação,Administração Pública, Capacitação Profissional no Setor Público,,Melhoria contÃnua de processos,Analista Técnico Administrativo - ATA; |
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Administrador,SE,DF,4,Serviços gerais (logÃstica),Curso,seminário,Presencial,Planilha de custos e formação de preços de acordo com a IN 05 de 2017,0:00,,Não,,Meu órgão não possui escola de governo,,Necessidade inicial |
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A PolÃtica Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.
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Atualizar os servidores sobre as alterações da Instrução Normativa nº 05/2017,Alterações de legislação e jurispridências sobre o tema.,Administração Pública,Terceirização ,,Melhoria contÃnua de processos,Servidores públicos que atuam na área de licitações e contratos,SE |
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SEGEN,DF,14,Serviços gerais (logÃstica),Curso,outros similares,Presencial,Como elaborar e julgar a planilha de formação de preços de acordo com a IN nº 05/2017 alterada pela IN nº 07/2018,24,,Sim,"R$55,300.00",Meu órgão não possui escola de governo,,Necessidade inicial |
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A PolÃtica Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.
ver Fonte/+info (dt.atualização: 18/03/2022)
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Aprimorar a atualizar o conhecimento nas atividades de gestão patrimonial,Necessidade de atualização acerca da gestão patrimonial ,Administração Pública, Capacitação Profissional no Setor Público,,Melhoria contÃnua de processos,Analista Técnico Administrativo - ATA |
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Agente Administrativo |
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Administrador,SE,DF,5,Serviços gerais (logÃstica),Curso,workshop,Presencial,,0:00,,Não,,Sim,,Necessidade inicial |
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