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gov
A PolÃtica Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.
ver Fonte/+info (dt.atualização: 18/03/2022)
QND |
Necessidade de ampliar o conhecimento em gestão da informação, banco de dados e big data |
QDAEEND |
Com a implementação do Centro de Excelência para redução da oferta de drogas no Brasil, e para as atividades de pesquisa e publicações na área, bem como a gestão da informação sobre dados e estatÃsticas sobre drogas, há a necessidade de desenvolver o conhecimento da equipe em gestão de dados e big data |
QAQMITREND |
Administração Pública |
QSMISREND |
Gestão da Informação e do Conhecimento |
CNENTSAIQS |
Não se aplica |
ENAC |
Resolução de problemas com base em dados |
QPADN |
Servidores |
QUSBADN |
SENAD |
UF |
DF |
QAPB |
2 |
ADPENRQATSEPEF |
Tecnologia da informação e comunicação |
ADNPOA |
Curso |
ARAOMCSA |
|
ADNPOQM |
|
CJPOCQSTPCDN |
Formação Executiva em Big Data: Machine Learning |
CJPOCQSCHTPADN |
|
CJPOCQTPADN |
2022 |
ADPENPSOMG |
Não |
SNGQSCTP |
R$ 4.980,00 |
ADPAEGPG |
Meu órgão não possui escola de governo |
OI |
https://educacao-executiva.fgv.br/cursos/live/curta-media-duracao-live/formacao-executiva-em-big-data-machine-learning?oferta=88564 |
SR |
|
gov
A PolÃtica Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.
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QND |
|
QDAEEND |
|
QAQMITREND |
|
QSMISREND |
|
CNENTSAIQS |
|
ENAC |
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QPADN |
|
QUSBADN |
|
UF |
|
QAPB |
|
ADPENRQATSEPEF |
|
ADNPOA |
|
ARAOMCSA |
|
ADNPOQM |
|
CJPOCQSTPCDN |
|
CJPOCQSCHTPADN |
|
CJPOCQTPADN |
|
ADPENPSOMG |
|
SNGQSCTP |
|
ADPAEGPG |
|
OI |
|
SR |
|
gov
A PolÃtica Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.
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QND |
https://www.df.senac.br/faculdade/banco-de-dados-e-business-intelligence-com-enfase-em-software-livre/ |
QDAEEND |
Necessidade inicial |
QAQMITREND |
|
QSMISREND |
|
CNENTSAIQS |
|
ENAC |
|
QPADN |
|
QUSBADN |
|
UF |
|
QAPB |
|
ADPENRQATSEPEF |
|
ADNPOA |
|
ARAOMCSA |
|
ADNPOQM |
|
CJPOCQSTPCDN |
|
CJPOCQSCHTPADN |
|
CJPOCQTPADN |
|
ADPENPSOMG |
|
SNGQSCTP |
|
ADPAEGPG |
|
OI |
|
SR |
|
gov
A PolÃtica Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.
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QND |
Adquirir o conhecimento em manipulação de dados e aplicação da tecnologia de BI em gestão estratégia nas organizações públicas. |
QDAEEND |
Possibilidade de adquirir o conhecimento Power BI básico e intermediário, para melhor aplicação. |
QAQMITREND |
Administração Pública |
QSMISREND |
Inovação na Gestão Pública |
CNENTSAIQS |
|
ENAC |
Mentalidade Digital |
QPADN |
Servidores e Gestores |
QUSBADN |
SE, SEGEN, SENAJUS, SENASP, SENACON, SENAD, SEOPI |
UF |
DF |
QAPB |
136 |
ADPENRQATSEPEF |
Planejamento e orçamento |
ADNPOA |
Curso |
ARAOMCSA |
|
ADNPOQM |
Presencial |
CJPOCQSTPCDN |
POWER BI |
CJPOCQSCHTPADN |
40 HRS |
CJPOCQTPADN |
2022 |
ADPENPSOMG |
Sim |
SNGQSCTP |
|
ADPAEGPG |
Sim |
OI |
|
SR |
Necessidade inicial |
gov
A PolÃtica Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.
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QND |
Ampliar o conhecimento em Power BI avançado |
QDAEEND |
Necessidade institucional de informação rápida, ágil e por meio de canal único de fonte de informação. |
QAQMITREND |
Administração Pública |
QSMISREND |
Tecnologia da Informação |
CNENTSAIQS |
|
ENAC |
Mentalidade Digital |
QPADN |
Servidores e Gestores |
QUSBADN |
SE, SENACON |
UF |
DF |
QAPB |
29 |
ADPENRQATSEPEF |
Tecnologia da informação e comunicação |
ADNPOA |
Curso |
ARAOMCSA |
|
ADNPOQM |
Presencial |
CJPOCQSTPCDN |
Power BI avançado |
CJPOCQSCHTPADN |
00:00 |
CJPOCQTPADN |
2022 |
ADPENPSOMG |
não |
SNGQSCTP |
R$ 101.500,00 |
ADPAEGPG |
Sim |
OI |
|
SR |
Necessidade inicial |
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