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gov - QND:Adquirir conhecimentos acerca da Gestão do Conhecimento,QDAEEND:Capacitar os servidores para desenvolver e operar técnicas de gestão do conhecimento do órgão,QAQMITREND:Administração Pública,QSMIS

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A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.

texto:
ver Fonte/+info (dt.atualização: 18/03/2022)

QND

Adquirir conhecimentos acerca da Gestão do Conhecimento

QDAEEND

Capacitar os servidores para desenvolver e operar técnicas de gestão do conhecimento do órgão

QAQMITREND

Administração Pública

QSMISREND

Teoria da Informação

CNENTSAIQS

ENAC

Gestão para resultados

QPADN

Arquivistas e Bibliotecários

QUSBADN

SE

UF

DF

QAPB

6

ADPENRQATSEPEF

Gestão, organização e inovação institucional

ADNPOA

Curso

ARAOMCSA

ADNPOQM

Híbrido

CJPOCQSTPCDN

CJPOCQSCHTPADN

CJPOCQTPADN

ADPENPSOMG

Sim

SNGQSCTP

ADPAEGPG

Sim

OI

SR

Necessidade inicial



gov - QND:Melhorar a capacidade de comunicação dos membros da CGAE.,QDAEEND:Ações desenvolvidas sem alinhamento entre as partes,QAQMITREND:Administração Pública,QSMISREND:Gestão de Pessoas no Setor Público

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A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.

texto:
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QND

Melhorar a capacidade de comunicação dos membros da CGAE.

QDAEEND

Ações desenvolvidas sem alinhamento entre as partes

QAQMITREND

Administração Pública

QSMISREND

Gestão de Pessoas no Setor Público

CNENTSAIQS

ENAC

Comunicação interpessoal

QPADN

Todos os Servidores

QUSBADN

SE

UF

DF

QAPB

3

ADPENRQATSEPEF

Comunicação

ADNPOA

Curso

ARAOMCSA

ADNPOQM

Distância

CJPOCQSTPCDN

CJPOCQSCHTPADN

CJPOCQTPADN

ADPENPSOMG

Sim

SNGQSCTP

ADPAEGPG

Sim

OI

SR

Necessidade inicial



gov - QND:Capacitar os servidores para realização de planejamento e gerenciamento de projetos eficiente utilizando-se de ferramentas digitais.,QDAEEND:Surgimento de novos serviços e sistemas,QAQMITREND:Admi

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A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.

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QND

Capacitar os servidores para realização de planejamento e gerenciamento de projetos eficiente utilizando-se de ferramentas digitais.

QDAEEND

Surgimento de novos serviços e sistemas

QAQMITREND

Administração Pública

QSMISREND

Indicador de Desempenho (Setor Público)

CNENTSAIQS

ENAC

Planejamento

QPADN

Todos os Servidores

QUSBADN

SE

UF

DF

QAPB

3

ADPENRQATSEPEF

Planejamento e orçamento

ADNPOA

Curso

ARAOMCSA

ADNPOQM

Distância

CJPOCQSTPCDN

CJPOCQSCHTPADN

CJPOCQTPADN

ADPENPSOMG

SNGQSCTP

ADPAEGPG

Meu órgão não possui escola de governo

OI

SR

Necessidade inicial



gov - QND:Capacitar os servidores para identificação de melhorias e mudanças na estrutura da CGAE.,QDAEEND:Baixo engajamento dos servidores na proposição de melhorias nos processos da coordenação,QAQMITREND

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A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.

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QND

Capacitar os servidores para identificação de melhorias e mudanças na estrutura da CGAE.

QDAEEND

Baixo engajamento dos servidores na proposição de melhorias nos processos da coordenação

QAQMITREND

Administração Pública

QSMISREND

Modernização Administrativa

CNENTSAIQS

ENAC

Inovação

QPADN

Todos os Servidores

QUSBADN

SE

UF

DF

QAPB

3

ADPENRQATSEPEF

Planejamento e orçamento

ADNPOA

Curso

ARAOMCSA

ADNPOQM

Distância

CJPOCQSTPCDN

CJPOCQSCHTPADN

CJPOCQTPADN

ADPENPSOMG

SNGQSCTP

ADPAEGPG

Meu órgão não possui escola de governo

OI

SR

Necessidade inicial



gov - QND:Atualização de conhecimentos gerais na área de Arquitetura.,QDAEEND:Necessidade de realizar algumas adequações em relação à acessibilidade no Ministério,QAQMITREND:Arquitetura e Urbanismo,QSMISREN

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A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.

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QND

Atualização de conhecimentos gerais na área de Arquitetura.

QDAEEND

Necessidade de realizar algumas adequações em relação à acessibilidade no Ministério

QAQMITREND

Arquitetura e Urbanismo

QSMISREND

Projeto de Arquitetuta e Urbanismo

CNENTSAIQS

ENAC

Inovação

QPADN

Arquitetos

QUSBADN

SE

UF

DF

QAPB

3

ADPENRQATSEPEF

Serviços gerais (logística)

ADNPOA

Curso

ARAOMCSA

ADNPOQM

Distância

CJPOCQSTPCDN

Acessibilidade em espaços de uso público no Brasil

CJPOCQSCHTPADN

20 horas

CJPOCQTPADN

2022

ADPENPSOMG

Sim

SNGQSCTP

ADPAEGPG

Sim

OI

SR

Necessidade inicial



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