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gov - QND:Atualização do processo de execução orçamentária/financeira de instrumentos de repasse,QDAEEND:Conhecimento técnico sobre os temas específicos da unidade ,QAQMITREND:Administração Pública,QSMISREN

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A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.

texto:
ver Fonte/+info (dt.atualização: 18/03/2022)

QND

 Atualização do processo de execução orçamentária/financeira de instrumentos de repasse

QDAEEND

 Conhecimento técnico sobre os temas específicos da unidade

QAQMITREND

 Administração Pública

QSMISREND

 Orçamento e Finanças

CNENTSAIQS

ENAC

 Gestão para resultados

QPADN

QUSBADN

 SENACON

UF

 DF

QAPB

 3

ADPENRQATSEPEF

 Administração financeira

ADNPOA

 Curso

ARAOMCSA

ADNPOQM

 Presencial

CJPOCQSTPCDN

CJPOCQSCHTPADN

CJPOCQTPADN

 2022

ADPENPSOMG

 sim

SNGQSCTP

ADPAEGPG

 Sim

OI

SR

 Necessidade inicial


gov - QND:Ampliar o conhecimento relacionado as atividades de monitoramento da execução física das metas, etapas, e fases do objeto pactuado nos instrumentos.,QDAEEND:Maior entendimento das atividades de mo

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A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.

texto:
ver Fonte/+info (dt.atualização: 18/03/2022)

QND

 Ampliar o conhecimento relacionado as atividades de monitoramento da execução física das metas, etapas, e fases do objeto pactuado nos instrumentos.

QDAEEND

 Maior entendimento das atividades de monitoramento e fases do objeto pactado, tendo uma percepção apurada dos procedimentos, fluxos e normas para a realização da atividade.

QAQMITREND

 Administração Pública

QSMISREND

 Políticas Públicas

CNENTSAIQS

 N/A

ENAC

 Gestão para resultados

QPADN

 Servidores da Coordenação de Acompanhamento e Fiscalização - COAFI

QUSBADN

 SEGEN

UF

 DF

QAPB

 23

ADPENRQATSEPEF

 Transparência e controle social

ADNPOA

 Curso

ARAOMCSA

ADNPOQM

 Distância

CJPOCQSTPCDN

CJPOCQSCHTPADN

 -

CJPOCQTPADN

 2022

ADPENPSOMG

 Sim

SNGQSCTP

ADPAEGPG

 Sim

OI

SR

 Necessidade inicial


gov - QND:Ampliar o conhecimento sobre as funcionalidades do Sistema Eletrônico de Informações - SEI,QDAEEND:Aperfeiçoamento do conhecimento sobre as funcionalidade e inovações dos Sistemas Estruturantes, t

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A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.

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QND

 Ampliar o conhecimento sobre as funcionalidades do Sistema Eletrônico de Informações - SEI

QDAEEND

 Aperfeiçoamento do conhecimento sobre as funcionalidade e inovações dos Sistemas Estruturantes, tendo capacidade de gerenciar e operacionalizar o sistema.

QAQMITREND

 Administração Pública

QSMISREND

 Políticas Públicas

CNENTSAIQS

 N/A

ENAC

 Gestão para resultados

QPADN

 Servidores da Coordenação de Acompanhamento e Fiscalização - COAFI

QUSBADN

 SEGEN, SENAD

UF

 DF

QAPB

 31

ADPENRQATSEPEF

 Transparência e controle social

ADNPOA

 Curso

ARAOMCSA

ADNPOQM

 Distância

CJPOCQSTPCDN

CJPOCQSCHTPADN

 -

CJPOCQTPADN

 2022

ADPENPSOMG

 Sim

SNGQSCTP

ADPAEGPG

 Sim

OI

SR

 Necessidade inicial


gov - QND:Ampliar o conhecimento relacionado a análise dos processos licitatórios, nos termos do art. 41 da PI nº 424/2016, atendo-se aos aspectos definidos no relatório \processos licitatórios\, do módul

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A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.

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QND

 Ampliar o conhecimento relacionado a análise dos processos licitatórios, nos termos do art. 41 da PI nº 424/2016, atendo-se aos aspectos definidos no relatório "processos licitatórios", do módulo de Acompanhamento e Fiscalização da Plataforma +Brasil;

QDAEEND

 com observância dos prazos estabelecidos na PI nº 424/2016.

QAQMITREND

QSMISREND

CNENTSAIQS

ENAC

QPADN

QUSBADN

UF

QAPB

ADPENRQATSEPEF

ADNPOA

ARAOMCSA

ADNPOQM

CJPOCQSTPCDN

CJPOCQSCHTPADN

CJPOCQTPADN

ADPENPSOMG

SNGQSCTP

ADPAEGPG

OI

SR


gov - QND:}

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A Política Nacional de Desenvolvimento de Pessoas (PNDP) tem como objetivo promover o desenvolvimento dos servidores públicos nas competências necessárias à consecução da excelência na atuação dos órgãos e das entidades da administração pública federal direta, autárquica e fundacional. O Plano de Desenvolvimento de Pessoas é um dos produtos da PNDP, e é resultado de uma elaboração conjunta das unidades que compõe o Ministério. Esse conjunto de dados traz os planos anuais de desenvolvimento de pessoas, conforme definido no Plano de Dados Abertos do Ministério da Justiça e Segurança Pública.

texto:
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QND

QDAEEND

QAQMITREND

QSMISREND

CNENTSAIQS

ENAC

QPADN

QUSBADN

UF

QAPB

ADPENRQATSEPEF

ADNPOA

ARAOMCSA

ADNPOQM

CJPOCQSTPCDN

CJPOCQSCHTPADN

CJPOCQTPADN

ADPENPSOMG

SNGQSCTP

ADPAEGPG

OI

SR


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